Aller au contenu principal

PARLONS MOINS, PARLONS MIEUX !

Vous avez conscience que la communication et la prise de parole sont des compétences essentielles pour faire progresser une entreprise ?

Malheureusement vous constatez trop souvent  :

  • Que les réunions sont trop longues
  • Que les discours sont trop techniques et jargonneux
  • Que vos commerciaux ont besoins d’un nouveau souffle
  • Que vos équipes sont désengagées, démotivées, 
  • Qu'il y a des problèmes relationnels
  • Qu'il y a un manque de créativité
    ...

Cette conférence traite de l’efficacité d’une prise de parole.
Comment prendre la parole peut-il aider nos équipes (aussi bien dans une relation hiérarchique qu’entre collègues) à se sentir plus engagé ?
Je pars des pratiques actuelles et je démontre pourquoi elles ne fonctionnent pas ou pas bien. Je propose ensuite des solutions pour changer notre manière d’animer des réunions, de présenter une offre, de pitcher un sujet, de manager…
J’invite chaque participant à se poser des questions de fond sur ses propres pratiques, à prendre conscience que finalement, nous avons des réflexes communs et que par mimétisme social nous les reproduisons même si nous percevons intuitivement que ça ne fonctionne pas.

C’est ce que j’appel le PARADOXE du communiquant.

Savoir ce qu’il faut faire mais ne pas le faire par peur de rompre avec les conventions sociales.
Keynes disait :

Il vaut mieux, pour sa réputation, échouer avec les conventions, plutôt que réussir contre elles

C’est pourquoi, dans cette conférence, je tente avec humour et gentillesse de déconstruire les pratiques actuelles (les conventions) pour proposer une approche alternative qui a fait ses preuves depuis des millénaires, que nous connaissons en théorie mais que nous ne mettons pas (ou peu) en pratique par peur de rompre avec des conventions issues de coûtumes et d'habitudes souvent absurdes.

Mon expérience et les nombreux témoignages dont je dispose aujourd'hui, me prouvent à quel point quand on ose ré-inventer ses prises de paroles ont peut transformer radicalement une organisation parce que tout se transforme positivement:

  • Des réunions plus courtes
  • Des présentations plus claires, plus inpirantes
  • Plus de plaisir dans les échanges
  • Davantage de créativité
  • Implication et engagement renforcé
  • Motivation accrue
  • ….

Mais ce qui fait la réussite d’une prise de parole ce n’est pas que la qualité de l’orateur, c’est aussi la capacité de l'auditeur à accueillir le message. Autrement dit l'ÉCOUTE !
Cette conférence aborde la prise de parole sous tous ses angles et pose les bases d'une culture commune indispensable à une profonde transformation.
VOUS SOUHAITEZ FAIRE ÉVOLUER LA QUALITÉ RELATIONNELLE DANS VOTRE ENTREPRISE ? PARLONS-EN !